Référente Technique Micro-crèche (H/F)

  • CDI
  • Saint-Louis, France
  • Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois EUR / Année

Nous recrutons un(e) Référent(e) technique, pour un poste en CDI, temps plein pour travailler au sein d’une micro crèche de 12 berceaux, situé à Saint Louis (Hapili- Haut Rhin)
L’établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h30 18h30
Ce poste est à pourvoir à compter de la rentrée 2025.
Responsable d’une micro-crèche, vous en organiserez le fonctionnement général en veillant à :
– Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques ;
– Assurer la gestion administrative et financière des structures
– Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire
– Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité du Coordinateur Régional;
– Garantir une bonne image des structures et valoriser la prestation d’accueil auprès des familles ;
– Garantir l’accompagnement individualisé de l’enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d’hygiène ;
– Procéder à l’inscription, à l’information et à l’accueil des familles dans le respect des objectifs de la société Léa et Léo et du secret professionnel;
– Suivre et gérer l’élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets ;
– Optimiser le planning de l’équipe en fonction du taux d’occupation des établissements et organiser le travail ;
– S’inscrire dans une coopération active avec les services du Siège et les autres structures.

Compétences techniques :
– Management et gestion des ressources humaines ;
– Connaître le cadre législatif des Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant ;
– Connaissances de la psychologie de l’enfant : son développement physique, affectif et cognitif
– Maîtrise de l’outil informatique.
Compétences relationnelles :
– Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l’équipe
– Valoriser les compétences professionnelles;
– Savoir impulser une dynamique d’équipe, valoriser et cadrer
– Savoir garder de la distance, rester professionnelle
Diplôme exigé pour postuler :
Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants ou infirmier(e) ou auxiliaire de puériculture

Avant de postuler à ce poste, vous devez déposer votre CV en ligne. Cliquez sur le bouton ci-dessous pour continuer.