POSTE : Gestionnaire de Paie Confirmé H/F
DESCRIPTION :
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Social, vous gérerez en autonomie un portefeuille multi-conventions.
Vos principales missions seront :
– Préparation et établissement des bulletins de paie ;
– Déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles ;
– Établissement des contrats de travail, avenants et soldes de tout compte ;
– Participation à des missions de conseil (audit social, accompagnement, réponses clients) ;
– Veille permanente sur la législation sociale et les évolutions conventionnelles ;
– Accompagnement et assistance des collaborateurs juniors ;
– Utilisation d’outils collaboratifs et de solutions dématérialisées modernes.
PROFIL :
Profil recherché
– Formation Bac +2 minimum (idéalement paie / RH / gestion) ;
– 4 ans d’expérience minimum comme Gestionnaire de Paie en cabinet d’expertise comptable ;
– Autonomie, rigueur et sens du service client ;
– Capacité à gérer plusieurs conventions collectives ;
– Aisance avec les outils digitaux et la dématérialisation.
Conditions & avantages
– CDI – 39h sur 12 mois ;
– Rémunération : selon profil ;
– Télétravail : 2 jours/semaine ;
– Mutuelle / prévoyance de qualité ;
– Tickets restaurant ;
– Accès transports facilité ;
– Opportunités de mobilité interne et d’évolution (cabinet en croissance) ;
– Environnement moderne, outils digitalisés, culture tournée vers l’innovation.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
Intégrer ce cabinet, c’est rejoindre un bureau en pleine évolution, modernisé, digitalisé et attentif au bien-être de ses équipes. Vous travaillerez dans un environnement stimulant, offrant stabilité, perspectives, variété des missions et opportunités de carrière.
Quelques mots sur notre process de recrutement :
– Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l’état de votre candidature !
– Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d’échanger par téléphone lors d’un premier échange de 15/20 minutes.
– S’en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face.
– La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d’embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves !
Vous avez envie de tenter l’expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c’est par ici :