Coordinatrice ou coordinateur d’une maison de santé (H/F)

La maison de santé de Noirmoutier recherche un(e) coordinateur(rice) pour sa maison pluri-site de Noirmoutier en l’ile.

La fonction de coordinatrice s’articule autour de quatre grands axes :

1- Animation de la Coordination Interprofessionnelle
– Organiser et animer les réunions de concertation pluriprofessionnelle (RCP), les réunions de co-gérants, des journées de cohésion. Rédiger les comptes rendus
– Assurer le suivi et contrôler l’application des protocoles de soins partagés.
– Animer la communication interne entre les professionnels, les secrétaires et l’ensemble des partenaires.
– Organiser la communication de la MSP : site Webs, informations aux usagers et partenaires locaux (Pharmacies, laboratoires, professionnels de santé, ARS, CPAM, COMCOM,…).

2- Gestion administrative et financière
– Suivi budgétaire courant en lien avec le comptable.
– Récolter et saisir les indicateurs pour déclencher les financements, assurer le suivi de l’ACI (Accord Cadre Interprofessionnel) avec l’Assurance Maladie.
– Établir et suivre les documents juridiques en collaboration avec l’organisme de conseil.
– Gérer les stocks, et les commandes.
– Gérer les plannings des secrétaires médicales.
– Gestion des planning des médecins de garde.
– Gérer les médecins renforts et docteurs juniors (élaboration des contrats, gestion des bureaux, des consommables, des informations…).

3- Système d’Information Partagé
– S’assurer du bon fonctionnement des outils informatiques, du bon usage des logiciels WEDA et Madeformed.
– Administrer la relation secrétaires/ médecins.

4- Projets de Santé et Santé Publique
– Mettre en œuvre des actions de prévention en concertation avec les partenaires (ARS, CPTS, CPAM…) et en autonomie.
– Évaluer les actions menées et aider à rédiger le rapport d’activité annuel.
– Développer le réseau avec les structures extérieures (CPTS, hôpitaux, ARS, CPAM.).

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