Conseiller(ère) Relations Entreprises H/F

Vous aimez développer des partenariats, créer du lien avec les entreprises et favoriser l’accès à l’emploi des jeunes ?

La Mission Locale du Grand Plateau Picard recherche un(e) Conseiller(ère) Relations Entreprises pour développer son réseau d’employeurs et accompagner les recrutements sur son territoire.

Vos missions

Véritable interlocuteur privilégié des entreprises, vous contribuez au rapprochement entre les besoins des employeurs et les compétences des jeunes accompagnés.

Vous serez notamment chargé(e) de :

développer et animer un portefeuille d’entreprises ;
prospecter de nouveaux employeurs sur le territoire ;
recueillir les besoins en recrutement ;
promouvoir les profils des jeunes accompagnés ;
organiser et suivre les recrutements ;
développer les partenariats avec les acteurs économiques locaux ;
assurer un suivi régulier des entreprises et des jeunes en emploi.
Profil recherché

Vous appréciez le contact avec les entreprises et possédez un véritable tempérament de développeur.

Vous faites preuve de :

qualités relationnelles et commerciales ;
autonomie et sens de l’organisation ;
capacité à convaincre et à créer un réseau ;
goût du travail en équipe et de la coopération.

Une expérience dans le développement de partenariats, le recrutement, les ressources humaines, l’emploi ou l’accompagnement professionnel constitue un véritable atout.

Le permis B est indispensable pour les déplacements sur le territoire.

Conditions
CDI
Prise de poste immédiate
Salaire à négocier selon profil et expérience
Tickets restaurant
Prise en charge des frais de déplacement (forfait kilométrique)
Déplacements sur le territoire de la Mission Locale du Grand Plateau Picard.

Vous souhaitez contribuer au développement de l’emploi local et accompagner les entreprises comme les jeunes vers des recrutements réussis ? Rejoignez une structure engagée au cœur du territoire.

Avant de postuler à ce poste, vous devez déposer votre CV en ligne. Cliquez sur le bouton ci-dessous pour continuer.