Vous viendriez en renfort du pool de remplacement, une équipe pluridisciplinaire composée
de 5 professionnels, mobilisés pour soutenir les équipes des 7 structures d’accueil. Sa
mission est d’assurer le maintien des taux d’encadrement réglementaires en cas d’absence
de personnel. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire qui compte plus de 90 professionnels répartis
dans les 7 Etablissements d’Accueil du Jeunes Enfants, 1 Relais Petite Enfance et 1 Lieu
d’Accueil Enfants Parents.
Sous la responsabilité la Directrice de la structure multi accueil vous aurez pour missions principales :
– Accueillir et prendre en charge les enfants et leur famille
– Accompagner l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie dans les activités de la vie quotidienne
– Participer à la préparation des collations et des repas
– Réaliser les soins d’hygiène et assure les soins de vie quotidienne des enfants
– Préparer et organiser des activités et animations de jeux contribuant à l’éveil de l’enfant
– Participer à l’entretien courant du matériel et des locaux
– Appliquer la règlementation et les protocoles l’hygiène et la sécurité
– Administrer en collaboration avec l’infirmière les traitements et soins prescrits
– S’assurer régulièrement de la maitrise et de la mise à jour des protocoles
COMPÉTENCES REQUISES :
Connaitre les grandes étapes du développement de l’enfant ;
Notions sur la nutrition infantile ;
Transmettre les informations nécessaires à la continuité éducative aux autres membres de l’équipe ;
Appliquer les protocoles d’hygiène et de soins établis par le service ;
Qualités relationnelles, esprit d’équipe et créativité ;
Capacité d’adaptation ;
Disponibilité, adaptabilité, ponctualité, discrétion ;
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
– Expérience sur un poste similaire souhaitée
– CAP Accompagnement éducatif Petite enfance/Baccalauréat professionnel accompagnement, soins et
service à la personne/ BEP Option sanitaire et sociale/BEPJEPS spécialité loisir tout public/aides-soignants
avec expérience d’un an auprès de jeunes enfants.
– Permis B obligatoire et mobilité sur tout le territoire car déplacements sur plusieurs sites
Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) avant le 02 juillet 2025.